人才理念是企業重視人才、愛護人才、合理開發人才、使用人才、留住人才、提升人才的指導思想和價值觀念。
人才是企業的資本，人才是最寶貴的財富，金龍的大門對所有有志于汽車事業的人敞開著。
公司的用人標準是：具備創新意識和不斷進取精神。
公司的競爭機制是：能者上，平者讓，庸者下。
公司竭盡所能做到：人適其位，位適其人。
公司不僅通過待遇留人，公司更愿通過事業留人，感情留人。
人才理念是企業重視人才、愛護人才、合理開發人才、使用人才、留住人才、提升人才的指導思想和價值觀念。
人才是企業的資本，人才是最寶貴的財富，金龍的大門對所有有志于汽車事業的人敞開著。
公司的用人標準是：具備創新意識和不斷進取精神。
公司的競爭機制是：能者上，平者讓，庸者下。
公司竭盡所能做到：人適其位，位適其人。
公司不僅通過待遇留人，公司更愿通過事業留人，感情留人。
